МЕНЮ
Имя и Фамилия
Опишите значимый опыт и регалии
Основная
ЦА клиентов
Запросы, если вы на чем-то специализируетесь
Контакты
Ирина Тимина
15 лет HRBP, hrd в FMCG, IT, ритейле
Молодые руководители
Прокачка менеджерских навыков и стратегическое мышление, выявление сильных сторон и компенсация слабых
+79053746275
Анна Фирсова
Состою в Ассоциации карьерных консультантов, карьерный консультант, профориентатор взрослых и подростков, более 100 часов консультаций, работаю руководителем одного из департаментов в международной компании в сфере гостиничного бизнеса
В основном руководители, ТОП менеджеры, подростки от 13 лет
Профориентация взрослых и подростков по методике Digital Human, карьерное консультирование - резюме, подготовка к собеседованию, карьерное консультирование внутри компании, подготовка сотрудника/руководителя к встрече с руководителем
+79162790874/фейсбук/инстаграмм/telegram
Швецова Татьяна
17 лет в сфере HR (внешний и внутренний рекрутмент, развитие персонала, кадровый учет, корпоративы, аналитика и многое другое).
13 лет плотно связана со сферой IT.
Провела более 4000 собеседований.
Специализируюсь на карьерном консультировании, профориентации взрослых. Владею коучинговыми методиками, имею сертификат карьерного коуча.
1. Клиенты, которые хотят войти в IT, построить карьеру в IT.
2. Начинающие тимлиды.
3. Программисты, которые хотят выйти на международный рынок.
4. А также все, кто хочет:
- понять, что делать прямо сейчас в работе и карьере;
- выбрать направление работы, которое вам действительно подходит;
- оценить свои навыки, найти сильные стороны и точки роста;
- справиться с выгоранием на текущей работе;
- составить стратегию поиска работы и подготовиться к предстоящим изменениям.
Наиболее эффективна в работе со специалистами 22 - 45 лет.
У меня получается выстраивать доверительные отношения с разными людьми, вероятно, за счет искреннего и доброжелательного намерения помочь клиенту с его запросом, за счет знаний и многолетнего опыта.
Помогу:
- С помощью научных профориентационных методик выбрать направление, которое будет продолжением личностных особенностей.
- Определить сильные стороны и точки роста.
- Спланировать стратегию поиска работы: определить цель, составить сильное резюме, подготовиться к собеседованию, выбрать каналы поиска.
- Опознать карьерные кризисы, выгорание и справиться с ними.
- Спланировать карьерный переход.
- Попасть в сферу IT с нуля либо перейти в нее.
- Решить: уходить или остаться.
- Проработать страхи, ограничивающие убеждения.
Анастасия Соловьева
Опыт работы в HRе более 20 лет (из них более 12 лет на руководящих позициях) в крупных российских компаниях (с численностью персонала до 17 тыс.чел): финансово-банковский сектор, нефтяная отрасль, управляющая компания.
Приглашенный консультант городских образовательных профориентационных мероприятий (МДПиК, Профориентационный десант).
Консультант онлайн сервиса Учёба.ру
Сертифицированный эксперт по работе с тестом Digital Human@
Образование юридическое, управление персоналом, психологическое
Моя целевая аудитория подростки от 14 до 17 лет и молодые люди в возрасте до 20-22 лет
Профориентация подростков (поиск себя и своей профессии), помощь в выборе профиля для обучения в старших классах, подбор учебного заведения, проведение мастер-классов по рынку труда
Сабенина Евгения Юрьевна
18+ лет работы в HR (12 из них на управленческих позициях в компаниях 1000+ человек);
6+ лет - международный коуч ICF и сертифицированный карьерный консультант;
700 + часов практики с клиентами;
Член Ассоциации карьерных консультантов;
Executive рекрутер;
Профориентолог взрослых;
Спикер карьерных мероприятий, эксперт нескольких он-лайн школ
5+ лет предприниматель, работаю как с бизнесом, так и с индивидуальными клиентами
Умею прекрасно сочетать коучинговые подходы, карьерное консультирование и hr- технологии в зависимости от запроса клиента
Сотрудники и руководители в найме, фрилансеры, предприниматели
Для тех, кто работает в найме это:
  1. Составление карьерной стратегии, шагов для ее реализации и индивидуального плана развития.
  2. Помощь в поиске работы.
  3. Профориентация (смена профессии/отрасли) или развитие альтернативной карьеры.
  4. Получение повышения (в должности, доходе).
  5. Подготовка к важным переговорам (собеседованию, с руководителем/партнерами). Решение конфликтных ситуаций.
  6. Аудит резюме/помощь в создании продающего резюме + сопроводительного письма.
  7. Коучинг ресурсов. «Нет сил, есть страхи, ничего не успеваю и прочее».
  8. Помощь в успешном прохождении испытательного срока.
  9. Поиск работы (где искать, как заявлять о себе, что на это влияет).
  10. Профориентация (смена деятельности)
  11. Выбор страны и/поиск работы за рубежом.
Основные отрасли, на которых специализируюсь: пищевые производства (российские и международные компании), инжиниринг, ритейл, банковские структуры, операторы связи, ИТ.

Для фрилансеров и предпринимателей:
  1. Как бережно осуществить выход из найма, чтобы не потерять в деньгах, что это может быть за деятельность и проч.
  2. Как найти дополнительный заработок? Что это может быть за продукт и сколько стоить?
  3. Как понять, в чем мои таланты, которые мне будет в кайф применять на рынке и за них будут готовы хорошо платить? Где искать клиентов, как им продать свой потенциал.
  4. Есть любимое дело/бизнес, но чувствуете «потолок» в развитии и доходе, я помогу выявить, что вам мешает увеличить свой доход, вырасти уже сейчас и что с этим можно сделать.
  5. Как выстроить второе, третье направление бизнеса, чтобы все успеть и не выгореть.
  6. Понять, как применить свой богатый накопленный опыт максимально эффективно.
  7. Понять, как масштабировать бизнес и не выгореть.
  8. Как оставаться собой и реализоваться в новой стране/городе
Голубева Ольга
Карьерный консультант в сфере профориентации (профориентолог) для подростков и взрослых.
Cертифицированный консультант по методике Digital Human.
Эксперт Яндекс.Кью в сфере карьеры и образования.
Два высших образования. Опыт работы более 15 лет, из них 10 лет на руководящей должности.
Образование в сфере профориентации: МГУ им. М.В. Ломоносова, Центр тестирования и развития «Гуманитарные технологии», Школа карьерного менеджмента (профориентация взрослых, подростков, карьерный коучинг).
Взрослые:
• Взрослые:
 Мужчины и женщины 22-50 лет, которые хотят выбрать профессию, сменить род деятельности, определить направление для дальнейшего профессионального развития (в том числе, мамы в декрете, только вышедшие из декрета, уволившиеся и уволенные люди в поиске вариантов самоопределения, работающие люди, желающие изменений в карьере).
 Родители подростков (13-21 год), которым необходимо определиться с профессиональным направлением и образовательной траекторией.
• Подростки (13-21 год), которым необходимо определиться с профессиональным направлением и образовательной траекторией.
Расширяю горизонты самоопределения:
• Выбор, смена профессии,
• Определение профессионального направления для развития,
• Построение образовательной траектории (в т.ч. выбор ВУЗа, ССУЗа),
• Разработка индивидуального плана развития,
• Коучинговое сопровождение профессиональных изменений.
8 910 88 55 345 (WhatsApp, Telegram, Viber)
olgagolubeva.prof@yandex.ru
@olgagolubeva.prof - Instagram, Facebook, Яндекс.Кью, ТикТок
Анастасия Журова
15 лет в HR
C 2012 частная практика: HR-консультант и
стилист-шопер за границей. Слеш-карьерист с 9-ти летним стажем.
Карьерный консультант для
слеш-карьеристов и творческих профессий, профориентатор для взрослых.
Образование и преподавание философии в РУДН
Более 15 лет в сфере HR в международных компаниях (руководитель проектов и консультант)
Международные сертификаты по HR, менеджменту, обучению тренеров, коучингу в организации, стилистике
Стилист-шопер за границей: Милан, Стамбул, Дубай
Сопровождаю карьеристов в выстраивании параллельных карьер и карьерных переходах из найма в свое дело осознанно и ресурсно. Помогаю определиться с новым направлением развития и профессией.
Более 100 часов карьерных консультаций.
Более 10000 часов личных консультаций по психологии стиля и шоппинг-сопровождений.
Являюсь приглашенным экспертом, преподавателем, спикером в образовательном проекте Personal Styling и ШКМ.
Карьеристы, которые задумываются о выходе из найма в частную практику и свое дело, а также о построении параллельной карьеры.
Сопровождаю в карьерном переходе в свое дело/частную практику/бизнес и выстраивании параллельной карьеры. Помогаю определиться с направлением и новой профессией (профориентация для взрослых #digitalhuman)
Instagram и Telegram @azhuzhur

Эл.почта Anastasia.Zhurova@gmail.com Facebook https://www.facebook.com/anastasia.zhurova.1?local...
Анна Батурина
HR менеджер в коммерческих организациях и госструктурах. Реализация кадровых проектов, участие и победа в конкурсе "Лучшие кадровые практики в органах государственной власти". Проведение конкурсов по оценке потенциала для включение в кадровый резерв в органы исполнительной власти Челябинской области. Проекты по оценке потенциала руководителей и специалистов в коммерческих структурах. Проведение тренингов по профориентации для старшеклассников 8-11 классов. Разработана настольная профориентационная игра "Luky work" для школьников.
Профориентация для подростков 15-18 лет
Профориентация
Павел Куваев
С 1994 года работаю в отрасли поиска руководителей и редких специалистов.
с 2012 Основатель и Генеральный директор Healthman & Partners Executive recruitment
Прошел путь от консультанта до основателя и руководителя хедхантинговой компании.
Провёл тысячи интервью с кандидатами на управленческие роли, успешно выполнил сотни поисков для российских и международных клиентов на территории РФ и СНГ.
Веду практику карьерного коучинга и консультирования для руководителей.
Работал в лидерах рынков: Триза, Империя Кадров, ЮКОС, Saybolt, Анкор, Support Partners, Intercomp
Член АКК
Член Совета ТПП АЕО
Участвовал как член команды и самостоятельно руководил несколькими крупными отраслевыми стартапами.
Сформировал несколько результативных и дружных команд.
Успешно открыл и запустил несколько кадровых компаний в России и Казахстане.
Жил и работал в Юго-восточной Азии, Центрально Азии и Европе.
Посетил бОльшую часть промышленных регионов России.
Веду проекты с коллегами на разных континентах, вкл. США и Австралию.
СЕО -1, -2, -3, предприниматели с доходом от 500К в мес
Формирование видения будущей карьеры / целей
Достижение результатов в карьере
Ограничения или что мешает расти / уйти
Как, какую и где найти работу
Стоит или не стоит уходить
Как перейти из бизнеса в предприниматели и наоборот
Ирина ТюринаИрина Тюрина
Компании МТС, ВАТ, Ренессанс Капитал. Сфера обучения и развития персонала. Более 10 лет. Запускала программы оценки и развития кадрового резерва. Систематизировала процессы обучения.
Мамы в декрете, руководители среднего звена
Резюмерайтинг, Подготовка к собеседованию
89150142547
Пекшева Любовь
Карьерный консультант, коуч, психолог и профориентолог. Опыт работы в управлении и развитии людей 20 лет, в т.ч HRD Burger King Евразия 10 лет. Спикер различных конференций и форумов, региональный представитель Ассоциации Карьерного Консультирования по СЗФО
Начинающие руководители, мамы в декрете, уникальные специалисты
Весь цикл поиска работы (от резюме до выбора оффера), проработка ограничивающих карьерных установок, помощь в становлении руководителя, тайм-менеджмент, энерго-менеджмент, профориентация взрослых и подростков
+7-911-194-84-89, ИГ - liubovpeksheva
Софья Гаврилова
Сертифицированный Карьерный консультант (Школа Карьерного Менеджмента);
Член Ассоциации Карьерных Консультантов
Практический психолог (Профессиональная переподготовка);
Сертифицированный Профориентатор взрослых по методике Digital Human®️;
Сертифицированный профконсультант Магеллано университета (международная профориентационная методика);
Провела 100+ часов индивидуальных карьерных консультаций;
Более 7 лет работы бизнес-тренером, коучем; Опыт работы в крупнейших международной и российской фармацевтических компаниях;
HRBP, менеджер по оценке, развитию и обучению персонала; Успешный опыт развития навыков, компетенций руководителей среднего и высшего звена;
HR-директор в IT компании;
Кандидат наук, научно-преподавательский опыт 13 лет
Студенты, выпускники ВУЗов, молодые специалисты (начало построения карьеры), начинающие руководители, миддл-менеджмент
Плавные Карьерные переходы, построение слеш/ карьеры, Смена профессии, Построение личного и профессионального бренда
Наталия Бровар
Психолог в лицее информационных технологий 1537, Москва. ИТ-рекрутер в КА по подбору ИТ-специалистов "Коннект-персонал", Руководитель отдела подбора и адаптации "RU-CENTER". HRD - РЛС (регистр лекарственных средств). Профориентатор взрослых и детей, Карьерный консультант
Мамы в декрете, подростки, студенты, молодые специалисты
Смена профессии, профориентация, повышение по карьерной лестнице, поиск работы, резюме
Мария Магалева
HR BP в международной логистической компании
Родители подростков
Профориентация подростков
Наталия Жукова
Организации: Российский государственный педагогический университет им. А. И. Герцена, Центр тестирования и развития "Гуманитарные технологии", Университет ИТМО, Сервис карьерных консультантов Takeoffer
Психолог по вопросам обучения, профессионального и карьерного развития, профконсультант, ведущий групповых программ.
Более 20 публикаций статей в научно-практических сборниках.
Студенты, молодые специалисты, работники сферы образования
Выгорание, адаптация, профориентация
Инстаграм: @nataliya_psychologist

Facebook: @natalia.zhukova.79
ВКонтакте: https://vk.com/nataliya_psychologist
Telegram: @Psy_Natalia_Zhukova
Материкина Виктория Дмитриевна
Работаю в ритейле (MODIS, X5) HR BP
Член ассоциации карьерных консультантов.
Коуч ICF
Участник подкаста о карьере «Вакансия закрыта» от Авито.Работы
Мидл персонал: менеджеры, начинающие Руководители + те, кто строит слеш-карьеру
Повышение, смена работы/профессии, слеш-карьера
Диляра Синельникова
Опыт работы в HR сфере более 15 лет. Сейчас действующий HRD в производственной компании. Сферы работы: производство непищевое, строительство, девелопмент, продажи b2b.
Опытные специалисты, начинающие руководители, муж/жен. 35-45 лет.
Поиск работы, смена сферы деятельности, самоопределение, страхи, анализ сильных и слабых сторон, типология Юнга
Инстаграм: @sinelnikova_dilyara;

what's app: 8-929-620-45-06
Валерия Ковтун
Карьерный психолог, карьерный Коуч. Преподаватель Школы карьерного менеджмента. Руководитель комитета по приему Ассоциации Карьерных Консультантов. Орг. расстановщик. Опыт HRD более 15 лет.
Топ-менеджеры, менеджеры среднего звена.
Психологические аспекты построения карьеры. Карьерный коучинг. Карьерные травмы.
Ольга Бакина
Около 2 лет частная практика в качестве Карьерного консультанта (www.bakinacareer.ru)
- 18 лет в HR, 9 + лет на руководящих позициях (кадровое агентство, ритейл)
- 2+ опыт предпринимательства
Руководители среднего звена, специалисты
Резюмерайтинг,
Консультирование по карьере
Отработка сложных ситуаций в работе
Стратегия поиска работы
Управление карьерой сотрудников (в найме)
@bakina_career (instagram)

www.bakinacareer.ru
WA 8926 357 61 11
Наталья Живова
Образование в коучинге и HR:
2021 – настоящее время - 5 Prism, «Сопровождение до ACC»
2021 – 5 Prism, Курс – «5 Призм в работе коуча», CCE
2020 – Международная Академия Коучинга (МАК), «Коучинг в организации и бизнесе, ACSTH» ICF
2019 – Школа Карьерного Менеджмента – «Карьерный Консультант»
2019 – LABA – «HR Бизнес-партнер»
Hi, Pro! (образовательный стартап проект, курсы и консультации по самоопределению и поиску работы)
https://hipro.space/hi
Основатель и Руководитель онлайн проекта, Карьерный Коуч
07. 2019 года – наст. время - Карьерный консультант, Коуч
Веду индивидуальную практику, помогаю клиентами уровня middle и top management в развитии карьеры, повышение личной и профессиональной эффективности, работа с выгоранием, мотивацией, самооценкой и поиске новой работы.
Экспертиза – маркетинг, digital, tech, IT, медиа.
07.2015 – 05.2021
ООО «Кимберли-Кларк» (международная корпорация, производящая продукцию для личной, профессиональной и промышленной гигиены. Торговые марки Kleenex®, Huggies®, Kotex®, Depend® и другие).
http://www.kimberly-clark.ru
июль 2018 – апрель 2021 – декрет
Менеджер отдела подбора и адаптации персонала, региона Центральная и Восточная Европа.
08. 2011 – 07.2015
"Hays Specialist Recruitment" (международная рекрутинговая компания, специализирующаяся на подборе постоянного и временного персонала в различные индустрии)
https://hays.ru/about-hays/
Консультант / Старший Консультант практики «Продажи и маркетинг»
Основные клиенты: Tetra-Pak, Danone, JTI, BMW, Ferrero, Diageo, Sandoz, Reckitt Benckiser, Bacardi, Mars, BAT
Специализация: Marketing, Trade-Marketing, Sales, Digital, MarCom, E-commerce.
Взрослые профессионалы и начинающие специалисты, от 25 до 45 лет, развивающие свою карьеру в международных и российских компаниях, либо работающие на себя / имеющие свой собственный проект
Помимо этого также работаю с мамами в декрете
И выпускниками ВУЗов по тому, как находить первую работу и быстро адаптироваться в новой среде.
Профориентация взрослых (профессиональное самоопределение)
Выгорание и кризисы в карьере
Работа со страхами и неуверенностью
Оценка компетенций и выявление сильных сторон
Построение карьерного плана
Подготовка к поиску работы
Подготовка и проведение пробного интервью
Составление стратегии карьерного развития (куда и как мне развиваться дальше?)
Оксана Дебольская
Член Правления Ассоциации карьерных консультантов.
Преподаватель Школы карьерного менеджмента.
Спикер международной конференции Career Forum, а также мастер-классов и марафонов по управлению карьерой (Клуб Первых, SelfMama, GeekBrains, SkyEng и др.)
650+ часов работы коучем и консультантом в частном и корпоративном формате.
100+ часов работы супервизором по карьерным запросам.
Более 10 лет в управлении персоналом на руководящих позициях (логистика, FMCG, ритейл, консалтинг, инвестиции, строительство, управление недвижимостью и пр.).
2 высших образования (экономика, психология).
Повышение квалификации по направлению «карьерное консультирование» в Высшей школе экономики.
Практика в методе «Системное формирование жизненного пути личности: терапия и коучинг жизненного пути» (автор А.А.Плигин).
Работаю с топ- и мидл- менеджерами, начинающими руководителями и всеми, кто собирается ими стать.
1. Улучшение ситуации на текущем месте работы: анализ возможностей для повышения в должности, увеличения зарплаты, изменения функционала, снижения рабочей нагрузки, расширения зоны ответственности, улучшения отношений с коллегами и руководством.
2. Определение следующего карьерного шага с учетом желаний, интересов и предыдущего опыта.
3. Оценка карьерного потенциала: анализ путей развития карьеры в долгосрочной перспективе, оценка компетенций и стоимости на рынке труда. Составление карьерного плана и плана профессионального развития.
4. Поиск новой работы: определение сильных сторон и позиционирования на рынке труда, написание резюме, подготовка к собеседованиям, стратегия поиска работы.
5. Поиск призвания, профориентация для смены профессионального направления.
6. Преодоление эмоционального выгорания и трудных карьерных ситуаций (угроза увольнения, большой перерыв в работе, негативная оценка руководства, рабочие конфликты и пр.)
7. Развитие компетенций: повышение уверенности в себе, преодоление страхов и ограничивающих убеждений, навыка самопрезентации и сложных переговоров, навыков управления.
8. Проведение коучинговых сессий и карьерных диалогов с сотрудниками (для корпоративных клиентов).